¿El becario trabaja solo?
Las prácticas permiten acercar a los estudiantes a la realidad de la empresa, pero no convierten al alumno en un trabajador más. Las prácticas que realizan los estudiantes en empresas forman parte de su proceso formativo. Esto significa que el objetivo del becario, no es cubrir necesidades de la empresa, sino permitir que conozcan el […]
En presencia de un representante
Los empleados tienen derecho a firmar el finiquito en presencia de un representante de los trabajadores. A la hora de entregar la liquidación (comúnmente conocida como “finiquito”) a un trabajador, es posible que éste exija la presencia de un representante de los trabajadores (delegado o miembro del comité de empresa). Pues bien, los empleados tienen […]
Deudas y prestación por nacimiento para autónomos
La existencia de deudas con la Seguridad Social no siempre impide cobrar la prestación por nacimiento y cuidado de menor. Para cobrar la prestación por nacimiento y cuidado de menor, un autónomo debe encontrarse de alta en la Seguridad Social y reunir el resto de los requisitos exigidos (por ejemplo, si tiene cumplidos los 26 […]
¿Has sufrido un accidente de trabajo? Todo lo que debes saber para reclamar en Barcelona
¿Has sufrido un accidente de trabajo y no sabes qué derechos tienes? Es fundamental actuar rápido: los plazos para reclamar son cortos y la empresa y la mutua tienen sus propios equipos legales desde el primer momento. En Dueñas Abogados, despacho especializado en derecho laboral en Barcelona, te explicamos todo lo que debes saber. ¿Qué […]
La sustitución puede durar años (Infografía)
¿Cuánto puede durar un contrato de sustitución para completar una reducción de jornada por guarda legal? Los trabajadores tienen derecho a reducir su jornada entre un octavo y la mitad para el cuidado de sus hijos menores de doce años. Es decir, esta reducción por guarda legal puede tener una duración de varios años, ya […]
Contratación y adaptación de jornada
Si un trabajador solicita una adaptación de su jornada tras ser contratado, ¿la empresa debe aceptarla? Los trabajadores pueden solicitar adaptaciones de jornada para la conciliación familiar. Pueden consistir en cambios de horario, de turno y de distribución de la jornada e incluso en la realización de teletrabajo si esta forma de prestar servicios está […]
¿Te han dado el alta médica y no estás recuperado? Cómo impugnarla paso a paso
Recibir el alta médica cuando todavía no estás en condiciones de volver al trabajo es una situación más frecuente de lo que parece. Tanto el INSS como las mutuas tienen incentivos para acortar las bajas, y sus decisiones no siempre reflejan la realidad del trabajador. En Dueñas Abogados, despacho especializado en derecho laboral en Barcelona, […]
Disponibles durante la pausa (Infografía)
Disponibles durante la pausa: ¿Puede la empresa exigir a sus trabajadores que atiendan llamadas y correos electrónicos durante la pausa del bocadillo? Si los empleados trabajan más de seis horas seguidas, se les debe conceder un descanso de al menos 15 minutos (o de 30 si se trata de menores de 18 años que trabajan […]
¿Te quieren trasladar a otra ciudad? Todo lo que debes saber sobre movilidad geográfica
Si tu empresa te ha comunicado que debes cambiar tu lugar de trabajo a otra ciudad o provincia, estás ante un caso de movilidad geográfica. Es uno de los conflictos laborales que más dudas genera entre los trabajadores, y uno de los que más plazos cortos tiene para actuar. En Dueñas Abogados, despacho especializado en […]
Plaza de parking: ¿derecho adquirido o simple tolerancia?
El uso prolongado de una plaza de parking puede consolidarse como condición más beneficiosa y exigir una MSCT para su retirada. El uso gratuito de una plaza de parking puede consolidarse como derecho adquirido (condición más beneficiosa) si concurren dos elementos: la voluntad inequívoca de la empresa de conceder el beneficio y su vocación de […]
