Permiso retribuido mal utilizado
La utilización “desviada” de un permiso retribuido supone una transgresión de la buena fe contractual y un abuso de confianza. Para poder disfrutar de un permiso retribuido (por ejemplo, por hospitalización de un familiar), un empleado debe preavisar a la empresa y acreditar los hechos que justifican su disfrute (por ejemplo, con un justificante del […]
Reclama tu legítima: Todo lo que necesitas saber
¿Qué se entiende por legítima? La legítima es aquella parte de la masa hereditaria respecto de la que el causante no puede disponer libremente, pues dicha parte corresponde a los llamados herederos forzosos o legitimarios, salvo en los supuestos en que el testador desherede expresamente a dichos legitimarios. ¿Quién tiene derecho a la legítima y […]
Segunda Oportunidad
Una nueva etapa sin deudas ¿Te imaginas poder empezar de nuevo, sin el peso de las deudas? Puedes hacerlo con el procedimiento de Segunda Oportunidad, pero ¿Qué es? Ley Concursal: Segunda Oportunidad Tras una serie de reformas, la ley ha establecido un mecanismo que comúnmente se denomina «Segunda Oportunidad», que es una herramienta legal diseñada […]
Mujeres extranjeras víctimas de violencia de género
Regulación de los permisos de residencia temporal y trabajo en España a mujeres víctimas de violencia de género Tienen derecho a la obtención de la autorización de residencia temporal y trabajo por circunstancias excepcionales en España, provisional o definitiva. Esta autorización habilita a sus titulares a residir y trabajar por cuenta ajena y por cuenta […]
Arrendamiento de local de renta antigua
Subrogación y retracto tras la jubilación del arrendatario El arrendatario del contrato de arrendamiento de local de negocio de renta antigua, se jubiló tras la entrada en vigor de la LAU. Un año después los propietarios y arrendadores vendieron el local a una sociedad. Tras la venta, el arrendatario, demandó a la nueva mercantil propietaria, […]
Pensión Alimenticia
Cuantificación en caso de rebeldía procesal del progenitor En procedimiento de divorcio, se atribuyó a la madre la guarda y custodia del hijo menor común, pero se dejó en suspenso la contribución del padre a los alimentos, debido al desconocimiento de sus ingresos. El padre fue declarado en rebeldía procesal debido a su ausencia y […]
Comunidad hereditaria
División de cosa común tras su extinción en la comunidad Se debate si se puede seguir el procedimiento de división judicial de la herencia, para la división de un patrimonio común, una vez que la comunidad hereditaria ya ha sido extinguida mediante escritura pública de aceptación, división y adjudicación de la herencia. El tribunal rechaza […]
Sustitución de maternidad
Si la empresa contrató a un sustituto para una baja por maternidad, no puede mantenerle el contrato de sustitución durante las vacaciones. El contrato de sustitución, anteriormente conocido como contrato de interinidad, es una herramienta clave para las empresas que necesitan cubrir la ausencia temporal de un empleado que tiene derecho a reserva de su […]
Reducción de jornada y salario
Aunque un trabajador esté en reducción de jornada por guarda legal, hay complementos que no se reducen. La reducción de jornada por guarda legal es un derecho reconocido a los trabajadores, pero ¿qué ocurre con el salario y los complementos retributivos? Es importante saber que no todos los conceptos salariales se reducen proporcionalmente según los […]
Vivienda familiar
Limitación temporal por convivencia marital del progenitor custodio con su nueva pareja en la vivienda familiar En un proceso de divorcio, cada uno de los cónyuges quiere la guarda y custodia de los hijos menores. Ambos progenitores gozan de habilidades parentales óptimas para ejercerla y el contexto podría resultar idóneo para el ejercicio compartido. No […]
